Полный перечень семейных обстоятельств, по которым можно уволиться со службы предусмотрен в законе «О воинской обязанности и военной службе». Рапорт на увольнение по семейным обстоятельствам составляется в произвольной форме, то есть какого-то четкого шаблона не предусмотрено.
Однако, рапорт — это письменное доказательство, что военнослужащий обращался с определенным вопросом к командиру, а значит этот вопрос должен быть решен. В случае, если в увольнении отказывают, важно получить письменный отказ. В таком случае его можно будет обжаловать (если отказ незаконный).
Прежде чем писать рапорт, нужно четко определить норму, которая дает право уволиться и собрать все необходимые документы.
Например, если увольнение происходит из-за необходимости ухаживать за одним из родителей с инвалидностью (только І или ІІ группа), нужно подавать нотариально заверенные копии:
— свидетельства о рождении военнослужащего;
— справки МСЭК о группе инвалидности и заключение о потребности в уходе;
— если у родителей есть еще дети, то документы, подтверждающие почему они не могут осуществлять уход (несовершеннолетние, нетрудоспособные, недееспособные и т.д.).
Рапорт на увольнение по семейным обстоятельствам будет эффективным только в том случае, когда он будет составлен грамотно и будет содержать в приложениях все подтверждающие документы. А чтобы рапорт не потерялся во время его рассмотрения, лучше если ход выполнения будет контролировать адвокат.
